Aplikacja obsługiwana przez przeglądarkę daje organizacji scentralizowany dostęp do danych, a jednocześnie pozwala pracownikom korzystać z programu z miejsca w którym aktualnie się znajdują.
Produkt oferuje nowoczesne zarządzanie oceną kompetencyjną, zarządzanie celami w organizacji oraz zarządzanie szkoleniami.
Ocena okresowa wymaga dużo czasu zarówno ze strony pracowników jak i działu HR. Często jedynym efektem oceny są setki arkuszy, które kurzą się na półkach po rozmowie oceniającej. Dzięki aplikacji Empower People, Twoja ocena okresowa będzie dokładniejsza, a cały proces dużo prostszy. Dzięki rozwiązaniom IT cała organizacja oszczędza setki godzin, a działy HR otrzymują przejrzyste narzędzia do optymalizacji procesów personalnych. Najważniejszym efektem wprowadzenia narzędzia jest powiązanie ocen ze strategią rozwoju HR w firmie i konkretnymi narzędziami optymalizującymi efektywność zasobów ludzkich.
Cechy:
Prosty sposób na identyfikowanie kompetencji organizacji na poziomie pracownika, jednostek organizacyjnych i całej firm. Empower People to aplikacja o rewolucyjnym systemie wyszukiwania potrzeb rozwojowych. Dzięki precyzyjnemu mechanizmowi oceniania ważnych dla organizacji składowych kompetencji, rozwój i szkolenia są dziś lepsze niż kiedykolwiek wcześniej.
Zarządzanie celamiSystem pozwala na precyzyjne planowanie i śledzenie celów. Cele organizacji są kaskadowane i powiązane z celami indywidualnymi każdego pracownika. W ten sposób organizacja może śledzić stopień realizacji celów i reagować w sytuacjach gdy jest to potrzebne.
Każdy produkt szkoleniowy rozwija określone umiejętności, postawy lub zachowania. Aplikacja Empower łączy użytkowników wymagających rozwijania określonych kompetencji z produktami szkoleniowymi. Dopasowanie produktu szkoleniowego i potrzeb uczestników jest bardzo precyzyjne i dotyczy bardzo konkretnych umiejętności. Zastąpiliśmy ogólne luki kompetencyjne systemem precyzyjnie opisanych zachowań i postaw.